因工作需要，安徽交通职业技术学院拟面向社会公开招聘1名驾驶员，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优“的原则，实行测试（路考）、面试和考察相结合的方法进行。

二、招聘岗位及条件

（一）招聘对象为国家承认的大专及以上学历的毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.政治素质好，服务意识强，品行端正，作风正派，社会信用记录良好，无不良征信史，愿意从事汽车驾驶工作；

3.具备岗位所需的专业或技能条件，有较强的语言表达和沟通能力；

4.身体健康，能适应汽车驾驶岗位工作；

5.岗位所需的其他条件。

（二）岗位表“年龄”中的“35周岁以下”为“1990年5月6日以后出生”（以有效居民身份证为准，不含1990年5月6日）。

（三）有下列情形之一的，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员；

2.未取得相应学历毕业证的毕业生，以及在读的非应届毕业生；

3.现役军人；

4.经政府人力资源和社会保障部门认定具有违纪行为且在停考期内的人员；

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

7.失信被执行人；

8.其他不适合从事驾驶员工作的情形

9.有法律、法规规定的其他情形的。

三、招聘程序

招聘程序为：网上报名、资格初审、测试（路考）、资格复审、面试、成绩合成、体检和考察、公示、聘用。

（一）网上报名

1.本次报名采取网上报名的方式进行，报名时需填写并提交《安徽交通职业技术学院驾驶员报名表》（报名表以附件形式上传至“上传其他证件”位置）。报名时间为2025年5月6日8：00至2025年5月9日16：30。考生可登录远景人力官网（http://www.unionjob.cn/）进行报名，逾期不再办理。

2.考生报名时应确定本人符合资格条件，所提交的材料必须真实、有效、准确，对提供虚假报名材料以及伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，取消报名资格并按照有关规定予以处理。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，立即取消其考试、聘用资格。资格审查从报名时开始进行，并贯穿于整个招聘过程。

（二）资格初审

1.考生必须于2025年5月9日17：30前登录远景人力官网（http://www.unionjob.cn/）查询是否通过资格初审；

2.报名结束后，招聘岗位资格初审通过人数与招聘计划数达到1:5开考，因人数不足达不到开考的则取消该岗位的招聘；

3.测试（路考）等各环节时间另行通知，请报考人员密切关注远景人力官网（http://www.unionjob.cn/）公布的相关信息。考生因自身原因导致错过各环节通知的，视为主动放弃；

（三)测试（路考）

1.测试（路考）时间另见官网相关通知。测试（路考）主要组织应聘人员进行汽车驾驶实际操作，满分为100分；

2.测试（路考）结束后在远景人力官网（http://www.unionjob.cn/）公布成绩，依据相关成绩从高分到低分的顺序，测试总分为100分，按1:5比例取测试成绩前5名进入面试，最后一名如有多名考生成绩相同的，均进入下一环节。

（四）资格复审

1.资格复审工作由安徽交通职业技术学院和远景公司对报名应聘人员的资格、条件等进行审查。资格复审时，被确定为资格复审的人员须在规定时间内携带以下资料：

①　驾驶员招聘报名表一式三份（详见附件）；

②　个人近期2寸照片，1张

③　本人有效身份证原件及复印件2份；

④　学历证书原件及复印件2份；

⑤　驾驶证原件及复印件2份；

⑥　社会征信报告原件及复印件2份；

⑦　公安机关开具的无犯罪记录证明。

⑧　退役士兵证原件及复印件2份；

⑨　持香港、澳门大学学历证书的人员，还须提供国家教育行政主管部门认可的证明；

⑩　持国外学历证书的人员，还须提供国家教育部相关部门学历认证证书。

2.凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试资格：与报考条件不符的；不能提供规定证件材料的；不能在规定时间接受资格复审的。所空名额按总成绩从高分到低分依次等额递补一次（若出现成绩并列，同时入围资格复审人员名单）。

3.资格复审合格的报考人员，现场领取面试通知书。资格复审的时间、地点以远景人力官网（http://www.unionjob.cn/）通知为准。

（五）面试

1.面试采用结构化面试方式进行。面试主要测试考生的综合素质、专业素质及与招聘岗位的匹配度，满分100分，当场评分，现场宣布成绩（四舍五入保留至小数点后两位）；

2.面试具体时间和地点及相关要求详见面试准考证。不按规定时间、地点参加面试的考生，视为自动放弃面试资格。

（六）成绩合成

报考人员总成绩按测试（路考）和面试成绩5:5比例计算，取总成绩第一名作为考察对象，进入考察和体检。考察主要是核查了解应聘人员有无违法犯罪记录、发生过重大交通责任事故或严重交通违章事件和提供不实资料等情况。考察和体检都合格人员，取第一名作为拟聘用人员（如发生空缺或不合格情况，按个人总成绩得分由高及低顺序递补）。进入下一环节人员名单通过远景人力官网（http://www.unionjob.cn/）公布。

（七）体检、考察

1.体检标准参照公务员有关体检标准，体检费用由考生自理。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。考生对非当日、当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施主管部门提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准；

2.对体检、考察不合格或未按规定时间、地点参加体检、考察的，出现岗位空缺的，在同岗位面试人员中，按总成绩由高到低依次等额递补。

（八）公示

体检考察合格的作为拟聘用人员，拟聘用人员通过远景人力官网（http://www.unionjob.cn/）公示5天。公示期满后拟聘用人员主动放弃岗位或被反映有问题并查实的，取消聘用资格，在同岗位面试人员中按总成绩从高分到低分依次等额递补。

（十）聘用和待遇

1.对公示无异议拟聘用人员与远景公司签订聘用合同，派遣至安徽交通职业技术学院工作（试用期3个月）。被聘用人员应在规定的时间内报到。未按时报到，或无正当理由逾期不上班者，视为自动放弃；

2.安徽交通职业技术学院按照有关聘用人员工资待遇标准和缴纳“五险一金”等规定，核定委派人员的应发工资和实发工资数额，由第三方服务公司代发；

3.聘用驾驶员试用期为三个月，试用期间待遇按省纪委有关规定执行，期间若有违法违纪，交通责任事故，一次性扣分在6分以上（含6分的）的违章行为将解除委派并通知第三方予以解聘。

四、其他事项

1.招聘结束后3个月内（自该岗位拟录用人员公示发布之日起计算），如有人员空缺，可依据相关程序，按照考生总成绩从高分到低分依次递补（仅限于入围体检、考察人员）；

2.考生对提交材料的真实性负责，须严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已聘用的解除劳动关系，用人单位将保留追究法律责任的权利；

3.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，请报名人员提高警惕，谨防受骗。

4.根据皖价费〔2009〕118号文件，测试费用45元/科（考生自理），面试费用80元/科（考生自理）。

5.请考生在整个招聘过程中保持手机通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负；

6.咨询电话：0551-64222755  18949883088（请于正常办公时间拨打）。

附件：驾驶员招聘报名表

安徽远景人力资源管理有限公司

2025年4月29日