12月7日，合肥市轨道交通集团有限公司来学院开展2021级合肥轨道订单班组建面试工作。院长孙晓雷、合肥轨道教培中心主任刘蓉蓉到场指导，合肥轨道公司相关人员担任面试考官，整个过程严谨规范、井然有序，严格按照人才选拔需求进行，确保了面试的客观、公正。

为做好本次面试工作，城信系高度重视，制定详细的工作方案，做好面试组织、后勤保障、疫情防控等各项工作。本期订单班组建面试共有来自学院2021级轨道交通类专业620名学生参加，涉及运营管理、乘务、供电、检修、机电、信号6个专业岗位，分9个考场进行。面试重点从性格特征、兴趣爱好、专业知识等方面对学生进行综合评价，注重学生的全面发展。面试过程中同学们充分运用所学知识展示自己，突出自身特长并巧妙回答面试官的问题，得到公司专家的充分肯定。同学们表示，希望能够进入订单班成为适应企业需求的专业化人才。

校企双方还就订单班合作管理、产教融合等方面进行了深入交流，孙晓雷提到，学院与合肥轨道有着深厚的合作基础，希望双方在今后的合作中充分发挥各自优势,在轨道类专业的人才培养、社会培训、学生实习等方面开展多层次、全方位的合作,创新产教融合新路径,加强校企深度对接,为学生提供更广阔的实训平台和更多的就业机会。刘蓉蓉充分肯定了城信系的办学条件和人才培养质量，表示在今后的合作过程中校企继续共同探索订单班人才培养和过程管理新模式，实现学院与企业“优势互补、资源共享、互惠互利、共同发展”的双赢结果。

此次2021级“合肥地铁”订单班组建面试工作体现了学院践行加强以工学结合为切入点的培养模式改革，同时也标志着校企合作关系的进一步升华。城信系将继续探索创新人才培养模式，彰显办学特色，提高学生就业数量与质量，为企业和社会输送更多全面发展的高素质技术技能人才。 （城市轨道交通与信息工程系 供稿）