压实严训实干底色 筑牢军士成才根基

—定向培养学院召开军政训练骨干例会

为持续夯实军政训练工作根基，压紧压实层级管理责任，精准补齐训练管理短板，5月31日，定向培养学院召开军政训练骨干工作例会。会议系统复盘近期军政训练、日常管理等重点工作，深入剖析当前存在的问题短板，细化部署下一阶段专项工作任务，以严实作风推动学院军政训练工作标准化、规范化、精细化落地。

会上，各模拟中队骨干依次汇报阶段性工作开展情况，全面梳理队伍训练组织、日常作风养成、纪律秩序维护及军事运动会保障等工作成效。会议充分肯定骨干表率作用发挥、训练秩序规范、军事运动会保障等工作，同时指出当前在骨干担当、训练组织、内务标准、安全管理等方面存在的不足。

为靶向破解短板弱项、提质增效抓落实，会议明确六项重点专项工作，精准推进各项军政管理工作走深走实。一是抓实体格素养提升，全面组织2024级学生开展入伍体格自查自纠，对标入伍标准查漏补缺，夯实学员服役身体素质基础；二是强化技能实战淬炼，于6月中旬开展多科目军事技能综合考核，以考促训、以考促练，全面检验阶段性训练成果；三是规范学员日常管理，严格细化病号报备、请假审批流程，从严整治违规请假、无故缺勤等乱象，筑牢制度管理红线；四是锤炼优良队伍作风，常态化规范集合列队、行进秩序，集中整治队伍松散、作风松懈等问题，锻造令行禁止的过硬作风；五是深化作风内务整治，开展军容风纪、内务卫生专项整治行动，对标军事化标准从严整改，涵养优良军事化素养；六是严守训练课堂纪律，常态化严抓课堂、训练全程纪律，坚决杜绝迟到、旷课等违纪行为，营造严谨有序的训育氛围。

会议要求，全体骨干要提高政治站位、扛起责任使命，始终坚持以身作则、率先垂范，严守纪律规矩、精进履职能力，聚焦定向军士培养核心目标，紧盯入伍成才关键节点，为学员顺利入伍、履职强军筑牢坚实基础，为学院军士培养高质量发展赋能聚力。